安聯(lián)公司開(kāi)設制度大講堂
7月12日，安聯(lián)公司首期制度大講堂正式開(kāi)講，旨在進(jìn)一步推動(dòng)深化制度文化建設，助力公司集團化管控水平提升。
制度大講堂以安聯(lián)公司最新修訂完善并編印成冊的10大類(lèi)103項內控制度為基礎，由公司各部門(mén)負責人和業(yè)務(wù)骨干擔任主講，原則上于每周周三按期分批進(jìn)行，每期制度宣貫均設置互動(dòng)答疑環(huán)節，促進(jìn)員工對制度辦法的全面準確領(lǐng)會(huì )和運用。下一步，安聯(lián)公司將在制度學(xué)習宣貫的基礎上組織制度知識測試，考查了解員工應知應會(huì )制度知識的掌握情況，深化用制度管人管事管權的制度文化建設，為“美好安聯(lián)”建設提供強有力的制度保障支撐。
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